著作権等について会社概要質問・お問い合せサイトマップ

 

男女別の従業員の状況の開示

 連結決算導入前の1999年3月期までは有価証券報告書における「従業員の状況」において、従業員数、平均年齢、平均勤続年数、平均給与月額の男女別の開示が行われていた。しかし、連結決算が導入されたことを契機として、2000年3月期以降からは従業員数、平均年齢、平均勤続年数、平均給与月額を有価証券報告書に開示するものの、男女別の表示はされないこととなっている。ただし、連結によるセグメント別従業員数については新たに開示が行われている。



週刊「T&Amaster」(ティーアンドエーマスター)の記事はまだまだあります!
最近の記事一覧
概要および購読お申込み
電子書籍版
サンプル誌の無料送付 (又は 0120-6021-86)
無料立ち読みコーナー (各月公開(1週間の期間限定))

  ※ 記事の無断転用や無断使用はお断りいたします
  ⇒著作権等について

  T&Amaster 読者限定サイト 検索結果(注:閲覧には読者IDとパスワードが必要になります)ID・パスの取得方法
  キーワード 「従業員の状況」⇒22

分類

タイトル
登録日

プレミアム会計

男女別の従業員数等の開示は見送り

2012年 12月 10日

コラム

男女別の従業員の状況、有価証券報告書で開示の動き

2012年 10月 15日

解説記事

営業本拠地と異なる場所に本店登記をすることの問題点

2011年 07月 18日

解説記事

有価証券報告書の作成上の留意点(平成23年3月期提出用)について

2011年 05月 30日

解説記事

四半期会計基準等の公表に伴う四半期連結財務諸表規則等の改正の要点

2011年 04月 25日

コラム

注記の大幅簡素化など、四半期連結財務諸表規則が改正

2011年 04月 11日

(以上、最新順)  

 

週刊「T&A master」478号(2012.12.10「今週の専門用語」より転載)

(分類:会計 2013.3.11 ビジネスメールUP! 1796号より )

 

 
過去のニュース、コラムを検索できます
 Copyright(C) LOTUS21.Co.,Ltd. 2000-2023. All rights reserved.
 全ての記事、画像、コンテンツに係る著作権は株式会社ロータス21に帰属します。無断転載、無断引用を禁じます。
 このホームページに関するご意見、お問合せはinfo@lotus21.co.jp まで